人材マネジメントへの取組

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当事務所について

沖縄の社会保険労務士 江尻事務所は、1998年に開業し、これまで多くの人事労務の課題解決や業務の改善を行ってきました。就業規則の作成や人材育成、業務改善など、沖縄の社会保険労務士 江尻事務所にぜひご相談ください。

【石垣開催】真・報連相セミナーを終えて
【石垣開催】真・報連相セミナーを終えて

真・報連相 3つの視点11月13日に石垣市で「真・報連相ー仕事の進め方の基本ー」セミナーを開催させたいただきました。参加いただいた皆様ありがとうございました。 今回はよく仕事の上で言われる「報連相」とは異なった「真・報連相」と、基本的な部分についての内容でした。 報連相の本質は「情報共有」で、そのポイントは「視点」と「深さ」です。

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具体的にすすめる生産性と働きがいのある職場づくりセミナーを終えて
具体的にすすめる生産性と働きがいのある職場づくりセミナーを終えて

沖縄の有効求人倍率デスクワークを始めとする間接業務の生産性向上が課題になっていますね。 間接業務には、定型業務と非定型業務がありますが、混在しています。なので定型業務・非定型業務ともに業務の棚卸しを行います。

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ハラスメント研修(沖縄県出会い・交流応援事業)を終えて
ハラスメント研修(沖縄県出会い・交流応援事業)を終えて

出会い・交流応援事業那覇市松尾にある八汐荘で、県の事業としてハラスメント研修を行ってきました。現在、沖縄県では少子化の要因の一つである未婚化・晩婚化に対する取り組みとして、県内における出会い応援の機運醸成と若い世代の出会いの場を広げるための環境づくり、継続できる仕組みづくりを行っています。

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セミナーのお知らせ
セミナーのお知らせ

2017/12/05「【那覇開催】真・報連相セミナー ー仕事の進め方の基本ーを終えて」を掲載しました。
2017/12/05「【石垣開催】真・報連相セミナー ー仕事の進め方の基本ーを終えて」を掲載しました。
2017/11/21「真・報連相 - 仕事の進め方の基本 - 一般職員(または管理職)対象」のセミナーが開催されます。
2017/11/21「労働時間管理」セミナーが開催されます。
2017/11/02「具体的にすすめる生産性と働きがいのある職場づくりセミナーを終えて」を掲載しました。

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沖縄の労働環境と最新情報
沖縄の労働環境と最新情報

2017/12/05沖縄県の年休取得率について(平成26年度 沖縄県労働環境実態調査より)
2017/11/21沖縄県の新規学卒者離職状況
2017/11/09平成29年 高年齢者の雇用状況
2017/11/07平成28年10月末現在の外国人雇用について
2017/11/02沖縄労働局より「職業安定業務月報(平成29年9月)」が発表されました。

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人事労務ニュース
人事労務ニュース

今月中旬以降に日本年金機構から「マイナンバー等確認リスト」が届くことがあります2017/12/12
平成29年の大卒の初任給は206,100円2017/12/05
来年1月より変更となる従業員の募集や求人の申込みをする際のルール2017/11/28
11月14日に来年の裁判員候補者に対する通知が発送されました2017/11/21
押さえておきたい介護休業給付金の概要2017/11/14

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医療福祉業界ピックアップニュース
医療福祉業界ピックアップニュース

有料老人ホームは1919施設増加、老人福祉施設は36施設減2017/12/07
小規模の通所介護事業所が移行し、地域密着型通所介護は21,063施設に2017/11/30
診療所は534施設、歯科診療所は203施設が増加2017/11/23
28年度の調剤医療費、前年度から4.9%減少2017/11/16
28年度医療費、前年度より0.2兆円減の41.3兆円2017/11/09

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総務担当者のための今月のお仕事カレンダー
総務担当者のための今月のお仕事カレンダー

   

 12月となり、いよいよ年末調整の本番を迎えました。今月は冬季賞与を支給する会社も多いかと思います。多くの会社でかなりの繁忙が予想されますので、体調にはくれぐれもお気をつけ下さい。>> 本文へ

旬の特集
旬の特集

   
 今回の旬の特集では、先日、高年齢者の雇用状況の集計結果が発表されたことからその状況と無期転換の対応についてとり上げましょう。>> 本文へ

会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座
会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座

   
 このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、職場のパワーハラスメントに関して注意すべきことをとり上げます。 >> 本文へ

WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集
WORDでそのまま使える人事労務管理基本書式集

| 採用 | 退職・解雇 | 労働時間・勤怠  | その他 |
育児・介護短時間勤務取扱通知書
従業員より受けた育児・介護にかかる短時間勤務の申し出に対し、その取扱いについて会社から本人に通知する際の通知書サンプルです。短時間勤務の期間や期間中の勤務時間・給与等に関する取扱いなどについて定め、通知を行います。
shoshiki730.doc(122KB)  shoshiki730.pdf(6KB)

人事労務管理リーフレット集
人事労務管理リーフレット集

無期転換ルールの継続雇用の高齢者に関する特例について(第二種計画認定・変更申請)
労働契約の無期転換の特例として設けられた定年後の継続雇用の高齢者に関する取扱いを説明したリーフレット
重要度:★★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2017年11月
nlb0287.pdf(202KB)

医療福祉の労務情報
医療福祉の労務情報

   
 人事労務に関する情報をQ&A形式でご紹介いたします。今回は、職員の家族の訃報が入った際、どのように対応したらよいかの相談です。>> 本文へ

福祉経営情報
福祉経営情報

   
 福祉施設などの中には、職員の定着に悩んでいるところがあります。ここでは、福祉施設等での常用労働者の入職率や離職率の状況をみていきます。>> 本文へ

医療経営情報
医療経営情報

   
 国民医療費は増加を続けており、医療機関を受診する人も増えていると思われます。ここでは、厚生労働省の調査結果などから、都道府県別の通院者率の増減をみていきます。>> 本文へ

医療機関・福祉施設向け人事労務リーフレット集
医療機関・福祉施設向け人事労務リーフレット集

リーフレット集へ
職場定着支援助成金(個別企業助成コース)のご案内
平成29年度の職場定着支援助成金(雇用管理制度助成コース・介護福祉機器助成コース・保育労働者雇用管理制度助成コース・介護労働者雇用管理制度助成コース)について分かりやすく解説したリーフレット。2017年10月20日より生産性要件が一部変更されている。
重要度:★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2017年11月
lb00010.pdf(1.096KB)

医療機関・福祉施設向け書式集
医療機関・福祉施設向け書式集

| 採用 | 退職・解雇 | 労働時間・勤怠 | その他 |
出勤簿
出勤簿は、事業主が始業・終業の時刻を確認し記録するための書式です。過重労働対策など、労務管理において労働時間問題への対応についての重要性が増していますので、適切な方法での労働時間把握が求められています。
shoshiki018.doc(86KB)  shoshiki018.pdf(19KB)

著書

職場の難問2■職場の難問Q&A 労働条件・人事・給与 メンタルヘルス・職場の活力 全100Q&A
出版:医学通信社 全国書店にて発売中

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社会保険労務士について

社会保険労務士は主に労働基準法などの労働法をもとに労働環境の整備や労務トラブルの問題解決を行なっています。その他、入職・退職の際に発生する雇用保険・社会保険の手続き、出産育児一時金や出産手当金、助成金の取得などを行なう人事労務管理のエキスパートです。

労働問題などのトラブル対応だけでなく、業務改善・作業効率化にも強く、生産性の向上などにも力を入れて適切な指導とアドバイスを行い、サポートします。

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